五险哪五险一金

五险哪五险一金

在中国，五险一金是指：社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，另外还有住房公积金。五险一金是指企业依法应缴纳的五项社会保险和一个住房公积金。

养老保险

养老保险是指在职人员按照职工工资的一定比例缴纳，退休后按照相关规定从国家统筹基金中获取相应的养老金。目前在职人员的养老保险费率包括8%个人缴费和20%企业缴费。

医疗保险

医疗保险是指在职人员按照职工工资的一定比例缴纳，可以享受一定的医疗费用报销，也可以选择定点医院免费住院。目前在职人员的医疗保险费率包括2%个人缴费和10%企业缴费。

失业保险

失业保险是指在职人员按照职工工资的一定比例缴纳，失业后可以领取一定期限内的失业救济金。目前在职人员的失业保险费率包括0.2%个人缴费和1%企业缴费。

工伤保险

工伤保险是指在职人员按照职工工资的一定比例缴纳，工伤后可以领取一定期限内的医疗费用和伤残津贴。目前在职人员的工伤保险费率由企业全额缴纳。

生育保险

生育保险是指在职女性按照职工工资的一定比例缴纳，生育后可以领取一定期限内的生育津贴和产假工资。目前在职女性的生育保险费率包括0.8%个人缴费和1%企业缴费。

住房公积金

住房公积金是指在职人员按照一定比例缴纳的住房资金，可以用于租房、购房等住房方面的支出。目前在职人员住房公积金费率包括个人缴费和企业缴费。