公司全额缴纳五险一金自己还要交钱吗

五险一金是什么？

五险一金是指职工社保和公积金的缴纳。包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险以及住房公积金。根据国家规定，用人单位需要为员工缴纳相关保险和公积金。

用人单位全额缴纳五险一金是怎么回事？

用人单位全额缴纳五险一金是指用人单位需要为员工的社保和公积金缴纳全部费用。根据劳动法规定，用人单位应当缴纳员工五险一金，并不得向员工收取任何费用。如果用人单位未全额缴纳五险一金，员工可以向劳动监察部门投诉。

员工自己是否还需要交钱？

用人单位全额缴纳五险一金后，员工可以享受到相应的社保和公积金待遇，不需要再额外缴纳费用。但需要注意的是，如果员工个人在社保和公积金缴纳中有欠费，这部分费用需要个人补缴。

用人单位为何会全额缴纳五险一金？

用人单位全额缴纳五险一金，是为了保障员工的合法权益。同时也是用人单位的法律义务。如果用人单位不全额缴纳五险一金，将会被劳动监察部门查处并处以经济罚款。

用人单位全额缴纳五险一金的好处是什么？

用人单位全额缴纳五险一金，在员工权益方面，可以保障员工的社保和公积金待遇。这也有助于提高员工满意度，降低员工的离职率。同时，用人单位全额缴纳五险一金也有助于提高企业的形象，加强企业的社会责任感。这样可以提高公司的声誉，对企业发展也有积极的促进作用。