五险一金是什么扣的
五险一金是什么？
五险一金是指社会保险和住房公积金，是获得养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险等社会保障的缴费项目，以及职工住房公积金的缴存，是中国员工获得更好福利的一项制度。
五险一金怎么扣？
五险一金的缴费实行企业和职工共同缴费制度，企业和职工各承担一部分缴费。员工和用人单位各缴纳同等比例的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。这些缴纳的费用将从员工的月工资中扣除。
五险一金的作用
五险一金保障了职工的社会权益，是一项为职工提供保障和帮助的制度。职工缴纳社会保险可以确保其在退休时获得养老金，缴纳失业保险可以在失业时获得一定的失业救济金，缴纳医疗保险可以减轻看病的负担，而住房公积金则可以帮助职工减轻购房负担。
五险一金的标准
五险一金的缴纳标准是根据国家和地方政府的规定，根据职工工资的不同档次，以一定比例在职工的月收入中扣除。例如在北京，职工养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的缴费基数是按照上年度北京市的年度社平工资确定的，而职工住房公积金的缴费基数则是职工上年度缴费工资总额在原有缴费基数上调整后确定的。
五险一金的纳入状况
五险一金是中国政府推出的非常重要的社会福利制度，不仅能够提高职工生活质量，也能够增加社会的稳定性。但是由于历史原因和一些现实问题，目前我国仍有部分职工无法纳入五险一金制度，例如大量的外来务工人员和一些小微企业的员工，这些劳动者的社会保障问题仍然是一个亟待解决的难题。
