济南五险公司交多少钱

济南五险公司交多少钱

济南市的企业在为员工缴纳社会保险的时候，一般需要包含五险一金，那么济南的五险公司需要交多少钱呢？下面我们将从五险的具体含义、缴纳比例以及计算方法来逐一分析。

五险具体含义

五险一金包括：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金。其中，住房公积金不是社会保险，但是公司也需要为员工缴纳。

缴纳比例

根据国家规定，企业需要为员工缴纳的五险缴纳比例如下：

• 养老保险：企业和员工各缴费16%
• 医疗保险：企业缴费8%，员工缴费2%
• 工伤保险：企业按工资总额的0.5%缴纳
• 失业保险：企业按工资总额的0.5%缴纳
• 生育保险：企业按工资总额的0.8%缴纳
• 住房公积金：企业和员工各缴费5%，缴纳基数为员工月工资的15%

计算方法

假设员工工资为5000元，缴纳五险以及住房公积金的计算方法如下：

• 养老保险：企业需缴纳5000*16%=800元，员工需缴纳5000*16%=800元
• 医疗保险：企业需缴纳5000*8%=400元，员工需缴纳5000*2%=100元
• 工伤保险：企业需缴纳5000*0.5%=25元
• 失业保险：企业需缴纳5000*0.5%=25元
• 生育保险：企业需缴纳5000*0.8%=40元
• 住房公积金：企业需缴纳5000*5%=250元，员工需缴纳5000*5%=250元
• 总计：800+400+25+25+40+250+250=1790元

总结

企业为员工缴纳五险和住房公积金，需要按照国家规定的缴纳比例来计算。在计算的过程中，需要注意员工的实际工资以及缴纳比例的调整情况。缴纳五险对于员工来说是重要的保障，也是企业做好员工福利的一部分。