五险没交满15年有拿吗

五险没交满15年，还能拿吗？

社保是每个人都需要关注的话题，那么，如果你五险没交满15年，你还能拿到社保吗？这是很多人都关心的问题。

什么是五险？

五险是指养老、医疗、失业、工伤和生育保险的五大险种。这些险种是由国家规定的，是每个员工都应该参加的社会保险制度。五险缴纳可以保证员工在退休后有一定的养老金、在生病时有医疗保障、在无工作的时候有失业保险等等。

为什么要交满15年？

交满15年是指在五险的参保年限中，有15年及以上是正常的缴纳状态。为什么要交满15年呢？因为社保是需要年限的，只有交满15年才能享受养老保险的待遇。如果交满了15年，就可以根据参保缴费年限计算养老保险的基本养老金，而不用等到法定退休年龄。

五险没交满15年如何处理？

如果五险没交满15年，那就无法享受养老保险的待遇，但是其他险种的待遇还是可以享受的。这就需要根据不同的情况进行处理。比如如果你现在还很年轻，可以考虑加入一些商业保险来弥补这一部分缺陷；如果你已经快要退休了，可以考虑延迟退休来增加缴纳年限等等。

延迟退休是否有用？

如果你五险没交满15年，那么延迟退休确实是一种增加缴纳年限的方式，但是根据现行的政策规定，想要延迟退休的话，并不是随便可以延迟的。需要满足一定的条件，比如要求在参保缴费满25年以上、法定退休年龄即将到来等等。如果你不满足这些条件的话，延迟退休是没有多大用处的。

总结

五险是每个员工都需要参加的社会保险制度，交满15年是享受养老保险待遇的前提。如果你五险没交满15年，可以考虑其他补救措施，比如购买商业保险，延迟退休等等。根据不同的实际情况，选择适合自己的方式，让社保更好地为自己服务。