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公务员缴纳几险

公务员缴纳几险

公务员缴纳几险

公务员是国家机关的职工,其工资福利待遇比起普通市民会有所区别。公务员的保险政策也对其有所区别,可谓是获得国家保障的重要一环。那么公务员需要缴纳几种保险呢?以下将详细介绍。

养老保险

养老保险是公务员必须缴纳的险种之一。公务员的养老金由其所在单位承担,每月缴纳养老金的基数和比例与普通市民相同。这其中,由政府统筹的部分称为基本养老保险,而由公务员个人缴纳的部分则称为补充养老保险。

医疗保险

公务员还需缴纳医疗保险。由于国家统筹医疗保险的上限较低,为保证公务员享受更好的医疗保障,公务员缴纳的医疗保险往往会包含高额补充医疗保险。除此之外,公务员所在单位一般还会为其提供额外医疗福利,如定点医院、医保卡等。

工伤保险

公务员的工作环境安全系数较高,所以工伤保险指标基本趋近于零。但若公务员在工作中发生意外或身体受损,其单位仍需按规定给予相应的伤残津贴和医疗救助。若公务员是因公殉职,其家庭也可获得国家、单位给予的抚恤金等殉职补偿。

失业保险

公务员享有系统化、稳定的工作机会,所以失业保险并不是公务员必须要缴纳的险种之一。但部分公务员在“闲置期”或“转岗期”需要暂时离职,此时可选择缴纳失业保险,以便在此期间得到相应的失业救济金等。

个人意外伤害保险

除了以上险种,部分公务员还可自主或选择缴纳个人身意外伤害保险。这种保险适用于公务员在生活中的意外伤害医疗救助或残疾赔偿等。此类保险的缴纳比例和细节会根据不同的公务员单位和保险公司略有不同。

综上所述,公务员的保险大部分由其所在单位提供,同时也需要个人缴纳一些补充保险。公务员保险政策和普通市民存在些许差别,但总体感觉依旧比较优厚,也是体现国家对公务员服务的一种形式。在此基础上,公务员也需要根据自身情况和意愿综合考虑缴纳个人险种,为自己的保障再进行一次补充。